等于

是平等的冠军多样性和纳入每个人。加入我们,因为我们为每个社区中的人们推动了系统,可持续的改善。



是复数的

积极点

作为一个 等于 盟友,我努力扩展,启用并确保每个人的平等。

数字

  • 87%

    我说他们可以在工作中成为他们真实的自我。¹
  • 15%

    IBM的新美国雇用2019年有非传统背景。¹
  • 41.8%

    2019年晋升为行政职位的IBMER中妇女的代表。¹

支持

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发布时间: 2021-05-07 09:02:18

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